Na passada quarta-feira, a Federação dos Sindicatos de Agricultura, Alimentação, Bebidas, Hotelaria e Turismo de Portugal e a Super Bock assinaram um acordo sobre tabelas salariais que faz com que haja um aumento no salário base dos trabalhadores de 2,4%. Esta percentagem corresponde ao valor da inflação no ano passado. O acordo prevê ainda que o aumento mínimo seja de 75 euros.
Os trabalhadores beneficiarão primeiro de um aumento de 1% relativo aos salários a partir de dezembro de 2024. Este tinha sido atribuído pela empresa “para poder cumprir com os requisitos de que necessitava para aceder aos benefícios fiscais em sede de IRC”, esclarece o Sintab, Sindicato dos Trabalhadores da agricultura e das indústrias de alimentação, bebidas e tabacos de Portugal.
Lutas
Trabalhadores da logística da Super Bock conseguem aumentos e desmarcam greves
Desde o início do processo negocial, a administração da Super Bock apresentava como “inegociável” o facto de os valores a aumentar terem de incluir já este aumento. Os trabalhadores rejeitaram e partiram para a luta.
Para o Sintab, o acordo “ainda que continue sem espelhar fielmente o reflexo dos lucros dos acionistas nos rendimentos dos Trabalhadores, mantém o sentido de afastamento do salário mínimo nacional iniciado há alguns anos, traduzindo-se na valorização do trabalho e das profissões”. Sublinha-se que foi a “afirmativa e contundente união dos trabalhadores” que permitiu “a satisfação das reivindicações de quem trabalha, dos seus salários, direitos, e condições de trabalho”.
